IW: Vermögen für Pflegekosten nutzen

Wegen steigender Kosten für die Pflegeversicherung mit drohenden erneuten Beitragsanhebungen plädieren der Verband der privaten Krankenversicherung (PKV) und das Institut der deutschen Wirtschaft (IW) dafür, die Versicherung bei den Ausgaben zu entlasten. Ein entsprechender Paragraf im Sozialgesetzbuch, der Pflegeheim-Bewohner bei der Zahlung der sogenannten Eigenanteile entlastet, müsse auf den Prüfstand, heißt es in einer PKV-Mitteilung.  Mehr

PKV: Kampf gegen die Umdeckung

Man kann es auch so rechnen: Für 4,4 Prozent mehr Neugeschäft der 30 Krankenversicherer mit Vorjahres-Vergleichsdaten stiegen die Abschlusskostenquoten um 8,9 Prozent. Neugeschäft einzukaufen ist kostenintensiv. Und offensichtlich gelingt es der PKV-Branche weiterhin nicht, durch eine effizientere Verwaltung und Digitalisierung die Verwaltungskosten zu drücken. Dabei hinkt sie der Gesetzlichen Krankenversicherung in mancher Hinsicht ohnehin hinterher – ein E-Rezept der PKV beispielsweise gibt es bisher nicht. Mehr

Tiefgehende PKV-Tarifanalysen gewünscht

Wie ist es um das Image der PKV bestellt? Welche Bedeutung haben Umdeckungen? Hierzu Jörg Werner, Fachwirt für Versicherungen und Finanzen (IHK) vom Softwarehaus KVpro.de, im Interview. VM: Sehr geehrter Herr Werner, wie ist das aktuelle Image der Privaten Krankenversicherung (PKV) nach Ihrer Einschätzung? Mehr

AOK-Chefin: Privatversicherte einbeziehen

Private Krankenkassen: Alles aus Steuermitteln bezahlen Die privaten Krankenkassen sehen dies ähnlich und lehnen daher eine eigene Beteiligung ab. Florian Reuther, Direktor des Verbands der Privaten Krankenversicherung (PKV), betonte: "Die Finanzierung des Transformationsfonds aus Beitragsgeldern der Versicherten ist verfassungsrechtlich nicht zu rechtfertigen. Die Krankenhaus-Struktur ist eine gesamtgesellschaftliche Aufgabe der Länder, die aus Steuermitteln gezahlt werden muss." Mehr

Armutsrisiko private Krankenversicherung?

Welche PKV-Anbieter Vema-Makler gut finden

In ihrer jüngsten Qualitätsumfrage befragte Vema ihre Partner und Genossen nach deren favorisierten Anbietern im Bereich der privaten Krankenversicherung (PKV) für Beihilfeberechtigte, Selbständige und Angestellte. Wo stimmen Qualität, Preis und die Leistungsbearbeitung? Wo wurden gute Erfahrungen gemacht? Beihilfeberechtigte 1. Mehr

Tarifoptimierung auch für PKV-Tarife

In der Morgen & Morgen-Software zur Tarifoptimierung werden ab sofort auch die Tarifleistungen von Bestands- und aktuellen Markttarifen der privaten Krankenversicherung angezeigt. Die Software kostet derzeit 20 Euro pro Monat. Mehr

Vollversicherung für preissensible Angestellte

Darüber hinaus verzichtet der Tarif auf eine Selbstbeteiligung, was ebenfalls attraktiv für Angestellte sein soll. Denn: Der Arbeitgeber bezuschusst anteilig den Beitrag zur PKV des angestellten Kunden. An einer Selbstbeteiligung im Leistungsfall beteiligt sich der Arbeitgeber hingegen nicht. Die Aspekte des KVP-Tarifs im Überblick:  0 Euro Selbstbeteiligung Gesundheitsrabatt bei Werten im Normbereich 1.000 Euro garantierte Beitragsrückerstattung bereits nach einem leistungsfreien Jahr bei ambulanter und zahnärztlicher Leistungsfreiheit Zusätzlich erfolgsabhängige Beitragsrückerstattung möglich Optionsrecht auf höherwertigen Versicherungsschutz Der Versicherer erhofft sich mit dem neuen KVP-Tarif die Zielgruppe preissensibler Angestellter gewinnen zu können. Mehr

Krankentagegeldrechner: Einfach und mobil

Allein Beamte müssen sich bei Arbeitsunfähigkeit keine Gedanken machen. Der Dienstherr zahlt die Bezüge weiter. PKV-Versicherte sollten daran denken – so die Universa -,  dass während des Krankentagegeldbezugs die Beiträge zur privaten Kranken- und Pflegeversicherung ohne Arbeitgeberzuschuss weiterzuzahlen sind und den vollen Betrag bei der Bedarfsermittlung berücksichtigen. Mehr

PKV-Hochleistungstarif für Familien & Kostenbewusste