Die hat den Bildungspreis der Deutschen Versicherungswirtschaft, den „InnoWard 2009“, gewonnen. Beim diesjährigen Bildungskongresses des Berufsbildungswerks der Deutschen Versicherungswirtschaft (BWV) in Stuttgart wurde der Berliner Seniorenversicherer für den ersten Platz in der Kategorie „Berufliche Erstausbildung“ ausgezeichnet.
Prämiert wurde das Konzept „Round Table – Ein direkter Wissensaustausch zwischen Vorstand und Auszubildenden“. Im Rahmen eines dreimonatigen Projekts bearbeiten alle Auszubildenden jahrgangs- und ausbildungsübergreifend ein aktuelles Thema, das sie mit dem Vorstand anschließend diskutieren und dessen Ergebnisse umgesetzt werden.
Bereits seit mehreren Jahren führt die Ideal das Projekt durch.
Die Jury hob dabei vor allem die Eigeninitiative der Auszubildenden und die Identifikationswirkung des Round Table hervor, die bereits in einer frühen Phase der Unternehmenszugehörigkeit zu einer hohen Mitarbeiterbindung führe. Das diesjährige Thema „Green Building“ trage dem Nachhaltigkeitsgedanken Rechnung, der somit auch das Umweltbewusstsein der Azubis stärke.
Prämiert wurde das Konzept „Round Table – Ein direkter Wissensaustausch zwischen Vorstand und Auszubildenden“. Im Rahmen eines dreimonatigen Projekts bearbeiten alle Auszubildenden jahrgangs- und ausbildungsübergreifend ein aktuelles Thema, das sie mit dem Vorstand anschließend diskutieren und dessen Ergebnisse umgesetzt werden.
Bereits seit mehreren Jahren führt die Ideal das Projekt durch.
Die Jury hob dabei vor allem die Eigeninitiative der Auszubildenden und die Identifikationswirkung des Round Table hervor, die bereits in einer frühen Phase der Unternehmenszugehörigkeit zu einer hohen Mitarbeiterbindung führe. Das diesjährige Thema „Green Building“ trage dem Nachhaltigkeitsgedanken Rechnung, der somit auch das Umweltbewusstsein der Azubis stärke.
Autor(en): Versicherungsmagazin
