Unternehmen planen mehr Kurzarbeit und Jobabbau

Die Aussichten für den deutschen Arbeitsmarkt werden immer schlechter. Das vom Münchner Ifo-Institut erhobene Beschäftigungsbarometer ist im November auf den niedrigsten Stand seit Sommer 2020 gefallen, wie die Wirtschaftsforscher mitteilten. Mehr

Gehaltsstudie 2025: Trends am Arbeitsmarkt

Die Personalberatung Robert Walters hat in ihrer neuen Gehaltsstudie 2025 die aktuellen Entwicklungen auf dem deutschen Arbeitsmarkt untersucht. Die Studie zeige, dass Generalisten an Bedeutung gewinnen, während Werteorientierung und flexible Arbeitsmodelle für Arbeitnehmende immer wichtiger würden. Mehr

Häufigste Ängste: höhere Preise und Migration

Entspannt sehen die meisten Deutschen Gefahren durch Störfälle in Atomkraftwerken (29 Prozent) und Straftaten (23 Prozent). Auch um den Arbeitsmarkt macht sich nur eine Minderheit Sorgen: 30 Prozent der Befragten haben Angst vor steigenden Arbeitslosenzahlen. Noch weniger (22 Prozent) fürchten den Verlust ihres eigenen Jobs – das ist der letzte Platz im Ranking und im Langzeitvergleich der niedrigste Wert zu dieser Frage. Mehr

Warum immer mehr Rentner weiter arbeiten

Mehr als zwei Drittel gingen einer geringfügigen Beschäftigung nach, ergänzt das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). Zumeist handelt es sich um jüngere Rentner, denn ab 75 Jahren sinkt die Beschäftigtenquote deutlich auf zwei Prozent. In dieser Altersgruppe ist nur noch jeder 50. beruflich aktiv.  Mehr

Vertrieb ist und bleibt eine Männerdomäne

Ein Vorschlag der Studienersteller geht dahin, dass angesichts der steigenden Zahl gut ausgebildeter Frauen auf dem Arbeitsmarkt geeignete Fördermaßnahmen eine Möglichkeit bieten würden, dem Fachkräftemangel im Vertrieb entgegenzuwirken. Hintergrundinforamtionen zur Studie Jährlich erstellt die Salesjob Stellenmarkt GmbH den Jobreport Vertrieb, welcher deutschlandweit den Vertriebsjobmarkt fokussiert. Mehr

KI und der Kampf um Zukunftsjobs

Es soll nicht die letzte Anwerbeaktion in dem Land sein, in dem es anders als in Deutschland so viele junge Leute gibt, dass sie gar nicht alle auf dem heimischen Arbeitsmarkt unterkommen können. Unser Lesetipp für Sie Mehr zum aktuellen Stand von KI in der Versicherungsbranche erfahren Sie im Titelbeitrag der kommenden August-Ausgabe von Versicherungsmagazin. Mehr

Was junge Bewerber erwarten

Studie: KI verändert drei Millionen Jobs

Die Studien-Autorinnen und -Autoren sehen bei diesem Trend die Gefahr, dass sich der Arbeitsmarkt negativ auseinanderentwickelt. Einerseits könnten hoch qualifizierte und überdurchschnittlich bezahlte Arbeitsplätze kaum besetzt werden. Andererseits bestehe die Gefahr eines Überangebots an Arbeitskräften im Niedriglohnsektor. Mehr

Wirtschaft mit leichtem Plus ins Jahr gestartet

Auf den Weltmärkten fällt China als Wachstumstreiber weiterhin aus, im lnland könnte die erwartete Zunahme von Firmenpleiten den Arbeitsmarkt belasten. Mehr

Einseitige Haltelinien sind keine Lösung

In der Rentenpolitik ist der demografische Wandel der Knackpunkt. Und Deutschland ist in Europa auch noch das am schnellsten alternde Land. Immer mehr Alte, immer weniger Junge – darauf ist das Umlagesystem der gesetzlichen Rentenversicherung (GRV) immer noch nicht eingestellt. Mehr